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公司撤柜员工有什么赔偿

2023-07-25
1、你们已经在公司工作了 4、5年,但是现在因公司原由,你们公司的地方要撤柜了,隶属签订劳动合同时的客观情况发生重大变换; 2、客观情况发生重大变换,如你们不能接受用人单位安排的工作,用人单位有权提前30日通知或额外支付一个月的薪水,与您解除劳动合同。 3、用人单位与您解除劳动合同,仍需要支付您经济赔偿金,即每工作满2年支付一个月薪水;不满2年,超出六个月,仍支付一个月薪水;不满六个月的,支付半个月薪水。

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