一定要进行工伤伤残鉴定吗？-法师兄

一定要进行工伤伤残鉴定吗？

2024-11-21

在确定工伤的范畴后,并非所有的伤害都需要进行伤残鉴定程序。这主要是因为,在劳动者经过适当的治疗,其伤势基本稳定并且对劳动能力产生潜在影响时,才会涉及伤残鉴定,即劳动能力鉴定。如果伤者没有残疾状况并且劳动能力没有受到影响,那么这种鉴定就是非强制性的。在此期间,如果用人单位或伤者本人没有提出异议,那么在确认工伤后,经过全面的医疗治疗,实际上并未对伤者的肢体功能造成任何实质性影响,就无需进行鉴定。具体来说,以下几种情况可以作为参考: 1. 如果需要按照工伤赔偿的相关规定处理,那么必须在完成工伤鉴定之后才能进行工伤伤残鉴定; 2. 如果确认工伤后,经过全面的医疗治疗,实际上并未对伤者的肢体功能造成任何实质性影响,无法达到伤残评定的标准,那么在用人单位和伤者本人没有提出异议的情况下,就无需进行鉴定; 3. 如果其中任意一方持有异议,那么最终仍需通过伤残鉴定的环节,以出具是否构成伤残等级的证明文件作为依据。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

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问工伤伤残鉴定项目一般来说都要进行鉴定吗

答

一、工伤认定工伤认定，是社会保险行政部门（人社局）依照法律的授权，对职工遭受事故伤害，是否工伤进行行政确认，是职工遭受工伤事故伤害，获得工...
问工伤鉴定和伤残鉴定能不能一起进行

答

通常情况下，医疗事故和伤残鉴定两者是可以同时做的。 1.医疗事故鉴定是在医疗机构所在地卫生局---医政科。医疗机构是属地管理。先申请县市区卫...

先申请工伤认定，构成残疾的，申请劳动能力鉴定，都是向人社局申请办理，擅自到外边做什么鉴定，不符合《工伤保险条例》的规定。工伤保险条例第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。第十九条社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。第二十条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。