试用期工资可以领住房公积金吗

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• 问员工刚在试用期可以交住房公积金吗
  

  应该在员工入职后的第二个月缴纳住房公积金。按照管理条例第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公纳问题，你具体咨询下51社保网，是近年来发展较为迅速的互联网社保代理公司，口碑挺好。

• 问试用期可以不缴纳住房公积金吗
  

  1，可以，试用期应当缴纳保险。 2，保险应当缴纳，包括失业险，和是否是农业户口无关。 公积金和是否是农业户口也没关系。 如果你是北京户口，那么公积金缴纳具有强制性，单位不缴纳属于违法行为，你可以向公积金管理中心投诉。如果你不是北京户口，公积金属于单位福利，可以不缴纳，不具有强制性。 当然,如果你是外企工作的中方职工,那么单位必须为你缴纳公积金,具体请参看《关于印发北京市进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设实施方案的通知》和《北京市人民政府住房制度改革办公室、北京市财政局、北京市劳动和社会保障局关于外商投资企业住房公积金缴存比例有关问题的通知》的规定.

• 问员工试用期内要交住房公积金吗？
  

  应该在员工入职后的第二个月缴纳住房公积金。按照公积金管理条例第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公纳问题，你具体咨询下51社保网，是近年来发展较为迅速的互联网社保代理公司，口碑挺好。

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