相关法规
相关问答
1、伤残军人认定工伤的要通过下列方法:用人单位在三十日内向社保行政部门进行申报,递交申请表、劳动合同、医疗诊断证明等资料; 单位没有申报的,...
伤残军人认定工伤的要通过下列方法:用人单位在三十日内向社保行政部门进行申报,递交申请表、劳动合同、医疗诊断证明等资料; 单位没有申报的,职工...
大家都在问查看更多
伤残军人认定工伤的要通过下列方法:用人单位在三十日内向社保行政部门进行申报,递交申请表、劳动合同、医疗诊断证明等资料; 单位没有申报的,职工一方在一年内可以准备好材料,向劳动保障行政部门提出申请。
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
伤残军人认定工伤的,也是在伤害发生之日起三十日内由所属单位,或者自事故发生后一年内由军人自己或其直系亲属向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。符合下列条件的会被认定为工伤: 一、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。 二、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
244人已浏览
119人已浏览
91人已浏览
561人已浏览
网友热门关注