有关兼职拖欠工资的问题：如何应对报警？报警能解决问题吗？-法师兄

1、向当地劳动执法监察大队投诉是最简单的方法，他们会依据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可以依据劳动合同法第三十条的规定，向当地人民法院申请支付令，如果用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可以依法申请支付令。 3、最有效的方法是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔。如果还不赔，可以申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。 5、在要求工资的同时，还可以依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。《劳动合同》第三十条【劳动报酬】用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。《劳动合同法》第八十五条【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的（三）安排加班不支付加班费的（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

答

有人拖欠借款拒绝偿还,可以报警处理。但警方出警后实际效果并不明显,因为警方通常无法启动正式的案件处理程序并予以立案。这种情况属于典型的民间经...

答

1. 无法解决。欠债不还属于民事纠纷，警察通常不插手此类问题。因此，报警无法解决。债权人可以起诉债务人，要求其偿还债务。借款人应按照合同约定...

请问您具体遇到什么问题了您可以具体描述一下您的情况，一般情况警方是可以解决的。方便的话您也可以来电咨询。

1，应该是转账后撤销转账，或者虚假转账r2，诈骗罪起刑点是2000，或者多次向不同人诈骗，很显然单独骗你1000多不构成犯罪，除非他同时诈骗其他人r3，报警可以，但不构成刑事案件无法抓人，不过由于对方涉及诈骗，可以通过诉讼要求对方返还，因为你已经掌握对方姓名，卡号了

如果中介机构故意延迟或未发放员工的薪水,各位劳动者朋友有权选择报警并请求处理。不过,在这种情况下,民警同志通常没有实际的管辖权,不能实施直接干预措施。因此,我们建议劳动者尝试通过各种合法方式解决问题,例如向当地劳动监督部门报告情况并要求其介入处理,促使雇主支付拖欠的薪水。如果工资数额较大,劳动者可以寻求劳动仲裁委员会的协助,向其提出诉讼申请。如果雇主未能就此事进行自愿谈判,或者即使谈判仍然无法达成圆满结局,甚至在签订和解协议后仍拒绝履行协议承诺,劳动者可以向调解机构申请调解。在调解过程中未能达成共识或者协议签订后仍拒绝履约,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。如果对仲裁结果不满意,劳动者还可以向人民法院提起诉讼。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第五条的规定,如果各方当事人未能就此事进行自愿谈判,或者即使谈判仍然无法取得圆满结局,甚至在签订和解协议后仍拒绝履行协议承诺,均有权向调解机构申请调解。在调解过程中未能达成共识或者协议签订后仍拒绝履约之时,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。如果对仲裁结果感到不满,劳动者还可以向人民法院提起诉讼。