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如果是职业病那么是工伤,会享受工伤保险待遇,如果企业没有购买工伤保险则全部由企业承担。如果是可以享有医疗期待遇的疾病则享受医疗期待遇。《工伤保险条例》规定:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(四)患职业病的;第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
离婚承诺书主要格式内容如下: 1、承诺人和被承诺人的姓名和身份信息; 2、承诺事项,包括之前对对方作出的伤害以后不会再发生,如果再发生时对方受伤的情况,那么后果要如何承担; 3、最后注明保底条款,再有类似事情发生,离婚协议生效; 4、双方签名注明日期。根据《民法典》第一千零六十五条第一款规定,男女双方可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定应当采用书面形式。没有约定或者约定不明确的,适用本法第一千零六十二条、第一千零六十三条的规定。
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