社会保险法从什么时间正式施行

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• 问《中华人民共和国社会保险法》实施时间
  

  《中华人民共和国社会保险法》于2010年10月28日通过，现予公布，自2011年7月1日起施行。第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。用人单位应当按月在规定期限内到当地社会保险经办机构办理缴费申报，申报事项包括： （一）用人单位名称、组织机构代码、地址及联系方式； （二）用人单位开户银行、户名及账号； （三）用人单位的缴费险种、缴费基数、费率、缴费数额； （四）职工名册及职工缴费情况； （五）社会保险经办机构规定的其他事项。

• 问正式社保和临时社保有什么区别
  

  正式社保与临时社保区别主要在享受养老保险待遇上的不同，如果属于正式社保，达到法定退休年龄时，如果缴费年限符合当地规定，就可以在该地办理退休手续，享受该地的退休待遇。若属于临时社保，将来没有资格在该地退休，只能把社保关系跨省市转移归集到你将来的退休待遇领取地。

• 问社会保险法实施细则是什么
  

  以广州市为例，凡在广州市行政区域内除中央、省属及军队驻穗单位外的下列单位(以下统称用人单位)及劳动者，必须依照本条例规定参加社会保险： (一)所有企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者； (二)国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者； 境外员工愿意参加本市社会保险的，在劳动合同中订明。 法律、法规另有规定的，从其规定。

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