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1、劳动者到公司上班需要按照《劳动合同法》规定工作一定要签劳动合同的。因为劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同...
上班签了劳动合同一般情形不可以自离。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除...
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不是的。在合同当事人没有特别约定的情况下,可以不用签在合同末尾。但签字必须以正常的写字习惯来签,不能用反手或者嘴、脚趾等签字,以免出现纠纷时鉴定笔迹出现差错。当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。
不是的,如果双方买房,一方不能到场的话,无法到场的一方可以向另一方出具一份授权委托书,授权书内容即是委托代为签订购房合同。 这样,到场一方便可凭授权书代未到场一方在购房合同上签字了,其签字的效力与本人到场签字的效力是一样的。当然,如果双方都无法到场的话,可以共同委托其他人代为办理购房的相关事宜,代理人的行为法律效力直接作用于委托人。
入职之日起一个月内应当签书面的劳动合同并为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
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