居间合同什么时候签

2022-07-21

房产交易的时间比较长，手续比较复杂，而在此过程中，购买者可能会由于一些不可抗拒的原因而无法进行交易，所以较好提前在合同中约定好解除条款，这样就可以避免造成违约行为，也不需要赔付对方损失。

相关问答

问居间合同什么时候生效

答

居间合同属于诺成性合同，合同自承诺生效发生法律效力。如双方采用书面形式签订合同的，合同自签名、盖章或者按指印之时生效。...
问同居时间是什么时候

答

同居时间是什么时候，如果是94年以后的，那属于非法的，法律不保护的，所以目前他是无权继承你母亲财产的，此时做个遗嘱公证是有效的，即使以后结婚...

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

问购房合同签订时间什么时候

买房肯定会签订购房合同，但是很多买房的人不知道什么时候签购房合同，那么，购房合同什么时候签呢。首先要跟大家讲一个概念，合同合同，其实就是大家合意，互相协商一致的结果。具体签订正式买卖合同的时间，通常是在交定金之前，买卖双方互相协商确定的。我有遇到在交定金当天就签订正式合同的，也遇到过当事人因为要置换，所以正式合同是交了定金以后2到3个月以后再签的，这情况都是现实生活中普遍存在的。所以大家在买房的时候，一定不要操之过急，要多跟家人沟通、多跟卖家沟通、多跟中介沟通，互相商量来确定签订合同的时间，大家协商一致了，把这个时间写进定金协议或者居间协议里面，之后就按照协议一步步履行就可以了。这里我建议那些实在举棋不定的当事人，可以引入犹豫期制度，在草签阶段，手写补充条款，给予双方10到15日的冷静期。
问补签劳动合同的时间是什么时候补签的时候是什么时候

关于合同补签，应当以用工之时补签劳动合同的起始时间。劳动合同法第十条规定“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同”。“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”。《劳动合同法实施条例》第六条、第七条更是对补订劳动合同作出了规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同”。所谓补订合同，就是从应当订立劳动合同之时起订立合同，补办手续。
问劳动合同补签的时间是什么时候，补签劳动合同的时间应该从什么时候

关于合同补签，应当以用工之时补签劳动合同的起始时间。劳动合同法第十条规定“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同”。“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”。《劳动合同法实施条例》第六条、第七条更是对补订劳动合同作出了规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同”。所谓补订合同，就是从应当订立劳动合同之时起订立合同，补办手续。