自交八年，企业交七年的满50周岁女工人能办退休吗

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• 问四十四岁女工人年满50岁退休吗？
  

  四十四岁的女工人年满50岁退休，女干部换人灵活就业人员尚不确定。 2016年3月29日，人力资源社会保障部部长在国务院新闻办公室就业和社会保障问题新闻发布会上讲，“渐进式延迟退休方案已经出来了，还要按照相关程序报经批准后才能向社会广泛征求意见”，“今年肯定会拿出方案”，五年后渐进式实施。照此推算，延迟退休当在2022年实施。现年四十四岁的女工人不属于延迟退休对象，年满50岁时退休领取基本养老金；女干部和灵活就业人员属于延迟退休对象，延迟退休方案尚未正式出台，退休时间还不能确定。

• 问在私企工作十年女监时工，个人交满十五牟50岁能退休吗
  

  1、在当事人是指享受社保中的基本养老保险待遇而退休的前提下：（1）达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，不能直接办理退休手续；（2）当事人可以继续缴费至满十五年，再按月领取基本养老金。2、在当事人愿意（将社保中的基本养老保险）转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险（根据当事人退休时的户口性质而定）的前提下，可以办理退休手续，并享受相应的养老保险（农村养老保险或者居民养老保险）待遇。《中华人民共和国社会保险法》的规定：第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

• 问若在企业工作不满10年，但交费满15年能50退休吗?
  

  在单位上班工龄不够10年是不能50岁的时候退休的。退休了也是没有退休金的。按国务院《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：企业职工退休，必须达到法定退休年龄，且连续工龄满十年，二者缺一不可。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的才能退休。其中，缴费年限满15年的，按月领取基本养老金；不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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