相关法规
相关问答
被辞退谈赔偿技巧: 1、劳动者应首先确定用人单位的辞退性质。用人单位属于违法辞退的,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金。用人单位属于无过失性辞...
收集住院病案材料,开支发票,工伤事实的证明,你的工资待遇的证明,可以要求单位去申请,如果单位不申请的话,你自己可凭相关证据直接向劳动局申请工...
大家都在问查看更多
工伤认定工伤鉴定等上述2步做完之后再和单位协商,但是有一点,按法律法规赔偿多少这个是上限,你要是超过上限和单位谈判那就没有必要了,因为单位依法办理就赔这么多。所以如果想要和单位谈判的话,就要在减少单位支出但同时通过其他方式提高你赔偿额方面着手。
工伤认定工伤鉴定等上述2步做完之后再和单位协商,但是有一点,按法律法规赔偿多少这个是上限,你要是超过上限和单位谈判那就没有必要了,因为单位依法办理就赔这么多。所以如果想要和单位谈判的话,就要在减少单位支出但同时通过其他方式提高你赔偿额方面着手。
这里面情况比较多,单位是否有签劳动合同、是否购买社保、是否违法解除劳动合同等都会影响到赔偿金以及补偿金。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,444人已浏览
943人已浏览
263人已浏览
437人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询