与原单位解除劳动合同的证明有什么用处？

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• 问原单位劳动合同解除证明
  

  原单位在离职时应该出具解除劳动合同证明 解除劳动合同证明，就是表示你和原来单位劳动合同关系结束的证明，主要是新单位避免你同时两个单位任职，产生纠纷 回去问一下原来单位是否可以再开具 《劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

• 问如何写与原单位解除劳动合同的证明
  

  协商解除劳动合同证明 甲方：北京光子国际会展服务有限公司 乙方：身份证号码： 因乙方个人原因提出与甲方解除劳动关系，经双方协商一致，决定自年月日起解除甲乙双方劳动合同，终止双方的劳动关系，且不存在任何经济纠纷。 公司（签章） 法定代表人或委托代理人：离职人： 年月日年月日 -------------------------------------------------------------------------------------- 离职证明 （身份证号码：）于年月日与 公司解除劳动关系。 特此证明。 北京光子国际会展服务有限公司（签章） 法定代表人或委托代理人： 年月日

• 问没有原单位解除劳动合同证明
  

  没有原单位解除劳动合同证明，劳动者可以与公司人事部协商解决，按规定办理离职手续，拿到离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

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