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工龄: 1、与全额拨款的机关事业单位有关,因为全额拨款机关事业单位不交养老保险,工龄视同缴费年限; 2、与建立社会保险之前参加工作的人员有关...
想知道工龄和档案有关系吗的朋友可参考以下内容: 工龄与档案没有直接关系。但如果在无法证明工龄的情况下,相关的档案资料可以从某种角度上证明工龄...
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没有报到证档案工龄就无效,现在过了两年补办不了,唯一能做的是开个遗失证明。流程:登报挂失报到证--拿报纸去学校开证明--拿证明去毕业地的就业指导中心开报到证遗失证明。把报到证遗失证明放到档案里就可以正常调动了。把档案关系调到人才市场进行转正定级。如果小地方的话找找关系可以把你的定级提前点。 一、退休养老你走的是社会保险,只跟你交多少年限有关,工龄不重要; 二、非事业单位工龄不重要,就算有用,工龄工资也没多少钱; 三、职称评定是看你毕业后的从事本专业的工作年限; 四、工龄不重要,档案重要,尽快去补报到证证明搞定档案吧我开了遗失证明后交给档案所在人事局,也要过一年才能转正定级?可以按照档案寄存时间来计算,马上进行转正定级吗?按来档时间就可以,不过人事局办事比较麻烦,你要缠着他们给办了。档案最好托管到当地人才市场去,以后办事方便
受工伤与工龄没有关系。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
1、有关系,根据法律规定,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。个人累计缴费年限越高,则计算的基本养老金越高。 2、工龄指从事脑力或体力劳动,以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作一年,就形成一年工龄。工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项重要依据。 3、一般情况下,被确认为几年工龄,视同缴纳几年社保,工龄越长,享受的福利待遇越高。而从1989年市场经济时代开始,除公务员和事业单位人员,采用全民缴纳社保的方式,取代计算工龄作为福利待遇的依据。
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