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有下列情形之一的,要约不得撤销: (一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销; (二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的,并已...
要约是希望与他人订立合同的意思表示,作出后是可以撤销的,但是有几种情况下是不可以撤销的: 1、要约人明示要约不可撤销; 2、受要约人有理由认...
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劳动争议处理的主要途径包括以下这些: 一、协商处理:劳动者与用人单位通过协商解决争议。 二、申请调解:向劳动争议调解委员会申请调解。 三、申请仲裁:将纠纷提交劳动争议仲裁委员会由仲裁委依法开庭审理,并作出仲裁裁决。 四、提起诉讼:自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
当消费者权益遭受到侵害时,按消费者权益保护法的规定有以下五种途径解决纠纷: (一)与经营者协商和解; (二)请求消费者协会调解; (三)向有关行政部门申诉; (四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁; (五)向人民法院提起诉讼。 一般来说很少有人采用第四种,其他四种相对来说采取的比较广泛。
1、与对方协商; 2、协商不通,向所在村社区调委会或者镇街道调委会申请调解(调解是双方自愿的行为); 3、调解不通,可以向法院申请起诉,解决纠纷。
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