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国家行政机关工作人员,包括事业单位的工作人员因犯罪被人民法院判处徒刑宣告缓刑的,他的职务也就自然撤销,只能安排不延缓职务的工作。除了利用专业...
目前国内没有前科消除制度,所以这些记录会伴随当事人一生。 但是,上述记录并不对任何人开放。只有司法机关或律师在办理刑事案件时,报主管部门审批...
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不影响。。《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》 第四条规定了未成年人犯罪记录封存制度,也即:对于犯罪时不满十八周岁,被判处五年有期徒刑以下刑罚的未成年人的犯罪记录,应当予以封存,准确地说应是未成年人轻罪犯罪记录封存制度《刑法》 第一百条依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。《刑法修正案八》 第十九条在刑法 第一百条中增加一款作为 第二款:“犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。”《刑法修正案八》 第十九条在刑法 第一百条中增加一款作为 第二款:犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。
有影响。如非国家机关工作人员,要看是否解除了劳动合同,如果解除,则没有工资。如果没有解除,如果不上岗,则发放最低工资的生活费用。如果上岗,则按正常的工资标准支付。国家行政机关工作人员,包括事业单位的工作人员因犯罪被人民法院判处徒刑宣告缓刑的,他的职务也就自然撤销,只能安排不延缓职务的工作。被宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的,应当撤销缓刑,对新犯的罪或者新发现的罪作出判决,把前罪和后罪所判处的刑罚,依照《刑法》第六十九条的规定,决定执行的刑罚。
拘役是刑罚,被判拘役说明被告人的行为已经构成了犯罪。这已经属于有犯罪前科了,前科绝对不能消除,因为这是法院对该案犯以后再犯罪时需要从重处罚的依据,而且是全国联网的。我国刑法还规定,曾经受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,必须声明自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。
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