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投诉人应携带以下资料： （1）投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容； （2）投诉人或举报人的身份证复印件； （3）考勤记录； （4）拖欠工资...
劳动监察举报投诉应当符合下列条件：有明确的被举报投诉单位名称、地址和联系电话；有具体的举报投诉请求、事实依据或者基本线索；不超过2年的举报投...
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投诉公司不缴社保，劳动监察大队一直不处理，你可以向其上级主管部门举报，也可以申请劳动仲裁。
向劳动局投诉需要做好以下事项： 1、需准备与公司存在劳动关系的证据，证明劳动关系可以是劳动合同； 2、在用人单位拖欠工资的情况下，要先和用人单位协商，如果协商无法解决，向当地劳动保障监察机构投诉举报。
《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理 2）《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日
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