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工作性质以体力和每天与打印机电脑操作相关,工作重点,也没有孩子重要,在孕期是不能在这样的环境当中继续工作了,不然这样是会出现问题的,一定要注...
一般情况下,当孕妇有先兆流产、高龄、需要保胎、和医生认识、工作环境不适合孕妇的情况之一者,医生可以给开病假条的建议注意休息,根据自身情况,选...
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一个月的话最好是神经类的了。或者骨科的也行这需要跟当地的医生沟通好他会给你更好的意见
孕妇请病假事由: 一、孕妇在怀孕期间,患有其他疾病的,可以按照病假处理。 二、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
可以说自己生病了,比如产后抑郁症等等,但是,病假是不会享受到产假的待遇的, 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的80%发给; (三)连续工龄满20年不满30年的,按本人工资的90%发给; (四)连续工龄满30年及其以上的,按本人工资的95%发给。
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