木工工伤怎么赔偿-法师兄

二、工伤事故赔偿标准（一）一级至四级伤残待遇标准 1、一次性伤残补助金（1）一级伤残补助金=本人工资×27个月（2）二级伤残补助金=本人工资×25个月（3）三级伤残补助金=本人工资×23个月（4）四级伤残补助金=本人工资×21个月 2、按月享受伤残津贴（按月支付）（1）一级伤残津贴=本人工资×90% （2）二级伤残津贴=本人工资×85% （3）三级伤残津贴=本人工资×80% （4）四级伤残津贴=本人工资×75% （注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）（二）五级、六级伤残待遇标准 1、一次性伤残补助金（1）五级伤残补助金=本人工资×18个月（2）六级伤残补助金=本人工资×16个月 2、伤残津贴（1）五级伤残津贴=本人工资×70% （2）六级伤残津贴=本人工资×60% （注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额）（三）七级至十级伤残待遇标准 1、一次性伤残补助金（1）七级伤残=本人工资×13个月（2）八级伤残=本人工资×11个月（3）九级伤残=本人工资×9个月（4）十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。如《河北省工伤保险实施办法》第33条。

答

协商不成，诉讼解决。要求木工师傅、承包人和发包人共同承担赔偿责任。民事赔偿这一块，可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费...

答

当事人在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗...

一、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。三、造成死亡的赔偿项目：丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

木工事故赔偿标准是：一、医疗费用，工伤费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。劳动能力鉴定委员会确认需要安装残疾辅助器具的，费用按照国家规定从工伤保险基金支付。二、伙食补助费，所在单位按本单位公出差伙食补助标准的70％发放。三、生活护理费，经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，工伤保险基金不能自理；上年度月平均工资50％大多数生活不能自理去年月平均工资的40％生活部分不能自理上年度月平均工资的30％一次性伤残补助金，职工因工致残被认定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付。一次性伤残补助金的赔偿标准、伤残等级不同，赔偿标准也不同。五、一级至六级伤残津贴，职工因工伤残被认定为一级至六级伤残的，按月支付伤残津贴，伤残等级不同，赔偿标准也不同。

工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。