人事档案存档费不交会有什么后果？

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• 问调档函档案怎么存
  

  一，准备材料。（一）公司提取：应持有公司发行的介绍信和来处理的员工身份证。（二）本人提取：应携带具有档案管理资质的单位出具调档函，档案人的劳动合同，用工备案，社保证明。（三）委托他人提取：委托人发行的文件、委托人的委托书、委托人的身份证明书原件或委托人的身份证明书复印件、委托人的身份证明书原件和复印件。二、填写信息：按要求在文件簿上登记个人相关信息和文件下落信息。三，档案交接：工作人员将检查档案的密封情况，对未密封好或破损的档案进行密封，并盖章，然后转交给来办理的人员。

• 问档案存档的流程
  

  1、填写《员工简历》。2、向新员工介绍公司情况和管理制度的《制度汇编》，具备基本公司的工作知识，要求通过公司内部网络了解更多情况。3、根据《新员工入社手续清单》进行入社手续。4、确认员工转入人事档案的时间。5、向新员工介绍管理层。6、带新员工到部门，向部门总经理介绍。7、通过ｅ－ｍａｉｌ和公司内部刊物向全公司公告新员工的情况。8、更新员工地址簿。9、签订《劳动合同》。

• 问伪造个人档案资料有什么后果
  

  篡改、伪造个人档案的，给予严重警告处分；情节严重的，撤销党内职务或者留党检查处分。 隐瞒入党前严重错误的，一般应予以除名；对入党后表现良好的，给予严重警告，撤销党内职务或留党检查处分。

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