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亲爱的领导：我的产假即将到期，因为没有人替代照顾孩子，所以我现在需要回家休息，恢复健康，照顾孩子。特别向领导申请延长假期程序，延长时间为ＸＸ...
篇一 公司领导： 本人生育产假即将到期，由于目前暂无人代替照顾孩子，因此，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理延长假期手续，特...
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产假期间在一定范围内，申请产假的时间必须在这个期间等。产假申请书尊敬的领导人：我在20＊＊年＊＊月＊＊日（剖腹产）生了宝宝，特别向领导申请了产假手续。根据国家有关规定，正常产假为4个月，晚婚晚婚生育增加15天，我现在特别向公司申请＊＊月＊＊日正式休产假，预计＊＊月＊＊日－＊＊月＊＊日，请批准。 此致！申请人：ｘｘｘ20＊＊年＊＊月＊＊日。
陪产假申请书是准爸爸向单位领导申请陪产假的重要手续和必须程序，那么，陪产假申请书怎么写？下面法律为您提供一份范本，希望对大家有帮助。 尊敬的领导： 由于本人的妻子已近临产（预产期月日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。由于家中妻子无人照顾，难以坚持正常工作。特此请求陪产假天（从xx年x月x日至xx年x月x日）。请领导批准为盼。 申请人： 申请时间：
想延期产假，最好是在将要结束产假前，以纸质请假条的形式向单位提出延期要求，经批准同意后，复印下你的已被批准的请假条，以备应付有可能在以后与单位为延期产假而发生的纠纷。请假需要原因，同样也需要理由。请假原因可以从产妇身体恢复的角度去找，也可以从家庭生活不利于哺育婴儿的环境中去找；而理由，可以从本省的《人口与计划生育条例》中的“奖励与保障”部分去找，有些省份在上述条例中明确了可以延长哺乳假的条款，当然，前提是你必须是依法生育的。该条例为地方性法规，单位应该会依法办理的。
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