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劳动者辞职后找到新工作的,原用人单位帮助办理社会保险转移手续,由新用人单位代扣代缴;未找到新工作的,可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征...
劳动者辞职后找到新工作的,原用人单位帮助办理社会保险转移手续,由新用人单位代扣代缴;未找到新工作的,可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征...
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1、退休后在当地找到新工作的,只要把社会保险转移到当地的新公司,员工就可以把自己的社会保险账号通知新公司。本人不需要去社会保险局。公司可以根据员工提供的社会保险号码直接为员工办理社会保险支付手续。2、退休后如果没有公司,想继续缴纳社会保险的话,有必要自己去社会保险局办理个人社会保险的缴纳手续。根据法律规定,如果要支付个人社会保险,只允许支付养老、医疗保险,只有公司才能为员工办理五险一金的全部手续。
一般劳动者辞职到期以后,用人单位应当为劳动者开具解除劳动关系的证明书,并且在十五日内为劳动者办理社保转移手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
劳动者辞职后找到新工作的,原用人单位帮助办理社会保险转移手续,由新用人单位代扣代缴;未找到新工作的,可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
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