不签劳动合同是否要承担一定的法律责任

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• 问不签劳动合同的公司是否需要承担责任？
  

  除劳动者不签订外，不签订劳动合同一般是公司的责任。

• 问代签合同是不是需要承担法律责任
  

  代签合同如果是在合同当事人的委托授权之下签订的合同，不需要承担责任，代签人此时与合同当事人成立了代理关系，除非代签人与相对人恶意串通签订合同使得被代理人权发生损害的，需要承担责任。如果代签合同没有经过合同当事人委托授权或者追认的，代签人应当承担责任。根据《民法典》第一百六十二条规定，代理人在代理权限内，以被代理人名义实施的民事法律行为，对被代理人发生效力。第一百六十四条规定，代理人不履行或者不完全履行职责，造成被代理人损害的，应当承担民事责任。代理人和相对人恶意串通，损害被代理人合法权益的，代理人和相对人应当承担连带责任。

• 问用人单位不签劳动合同要承担哪些法律责任
  

  用人单位同劳动者不签劳动合同并不能逃避法律责任,相反,有时会对用人单位造成不利影响。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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