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工伤应该由单位全部赔偿，工伤待遇。 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不...
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单位没有缴纳社保属于违法行为！但你工伤后依然应按工伤赔偿流程去维护自身的合法权益！工伤赔偿首先需要向所在地社保局申报工伤认定，只有收到社保局下达的工伤认定决定书才属于国家承认的工伤，才具备法律保障！社保局才会安排下一步的伤残等级鉴定。当伤情稳定后社保局会安排做劳动能力鉴定（伤残等级鉴定），鉴定是严格按照国家的《工伤鉴定标准》执行的。拿到鉴定等级后按《工伤赔偿标准》获得相应等级的赔偿。医疗费用的收据可以给单位，但必需要做影印件留存，为今后的工伤赔偿留下充分的法律依据。
医疗发票丢失了是可以补办的，前提是两年内丢失的发票。对参保人员发票丢失的，可以参照以下方式处理： 1、由相关医疗机构提供原始发票的存根复印件并加盖医疗机构公章（或财务专用章），社保经办机构审核后，可作为报销凭证； 2、提供原始发票存根复印件确有困难的，应当提供医疗机构出据的相关证明材料并加盖医疗机构公章（或财务专章）； 3、丢失发票数额较大的，参保人员应写出按规定不重复报销、重复享受待遇的承诺，并由社保经办机构备案。
政府改善民生实惠百姓，统筹城乡医疗保障，实施全民医保，是造福百姓的好事善事，绝不容许任何违规骗保行为的存在，如果虚构事实、隐瞒真相，用医保卡刷卡买药转手卖给一些药店或药贩子，从中牟利，数额较大，情节严重的，构成诈骗罪。
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