股份有限公司的董事会主要有哪些职权?-法师兄

公司法》第四章股份有限公司的设立和组织机构第三节董事会、经理 1.关于董事会的组成、董事任期、董事会职权旧第一百一十二条：股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。董事会对股东大会负责，行使下列职权：（一）负责召集股东大会，并向股东大会报告工作；（二）执行股东大会的决议；（三）决定公司的经营计划和投资方案；（四）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；（五）制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案；（六）制订公司增加或者减少注册资本的方案以及发行公司债券的方案；（七）拟订公司合并、分立、解散的方案；（八）决定公司内部管理机构的设置；（九）聘任或者解聘公司经理，根据经理的提名，聘任或者解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项；（十）制定公司的基本管理制度。旧第一百一十五条：董事任期由公司章程规定，但每届任期不得超过三年。董事任期届满，连选可以连任。董事在任期届满前，股东大会不得无故解除其职务。新第109条：股份有限公司设董事会，其成员为五人至十九人。董事会成员中可以有公司职工代表。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。本法第四十六条关于有限责任公司董事任期的规定，适用于股份有限公司董事。本法第四十七条关于有限责任公司董事会职权的规定，适用于股份有限公司董事会。与有限公司一样，新法也对股份公司董事会成员中有职工代表持鼓励态度，但不是强制性的。关于董事任期和董事会职权，与有限公司完全一样。

答

依据《公司法》第四十六条的规定，董事会对股东会负责，行使下列职权： (1)召集股东会会议，并向股东会报告工作。 (2)执行股东会的决议。 (...

答

首先从公司法的角度去讲：股东会是有限责任公司的权力机构，由全体股东构成。决定公司的经营方针和投资计划。董事会是有股东会选举产生，对股东负责。...

公司董事会有以下职权：制定公司工作计划、财务计划、利润分配计划、召集股东大会重组计划、向股东大会报告工作、决定聘任或解聘公司经理及其报酬等。

股份有限公司董事会设立董事长职务，并限定为一人。所以要设立董事长，是由于董事会为会议形式集体决策的机构，需要有人召集和主持，董事会本身的一些事务需要有人检查，同时还有些公司事务需要由董事会的某个单独成员作为代表。董事长有以下职权： 1．董事长为公司的法定代表人； 2．主持股东大会和召集、主持董事会会议； 3．检查董事会决议的实施情况； 4．签署公司股票、公司债券。董事长是董事会的一个成员，它与其他成员在董事会中具有同等的权利；董事长的权力不是个人职务产生的个人权力，而是董事会的权力在一定条件下授予其行使。

监事会、不设监事会的公司的监事行使下列职权：（一）检查公司财务（二）对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议（三）当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正（四）提议召开临时股东会会议，在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议（五）向股东会会议提出提案（六）依照本法第一百五十二条的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼（七）公司章程规定的其他职权。