协商解除劳动合同可以领取失业金吗？

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• 问请问协商解除劳动合同可以领取失业金吗？
  

  双方协商解除合同是不可以领失业金的。根据我国《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。由于双方协商解除劳动合同并不是非因本人意愿中断就业的情形，所以不可以领失业金。

• 问协商一致解除劳动合同可以领取失业金吗
  

  协商一致解除（由个人提出）不能领取失业金。 根据《社会保险法》第四十五条规定，非本人意愿中断就业是领取失业保险金的必备条件，个人提出协商一致解除合同的，属于因本人意愿中断就业，不符合领取失业保险金条件。

• 问个人协商解除劳动合同失业金可以领取吗
  

  首先失业员工在劳动部门办理失业登记并取得失业员工证。在办理失业员工证的60天内提供《失业员工证》原、复印件；身份证原、复印件；户口本原、复印件；银行存折原、复印件，到就近的社保局失业窗口申请。经核准符合条件的，发给《失业员工失业保险待遇计发决定书》。必须本人办理，如代办，需失业员工授权委托，并出具经公证处公证后的委托书。 综上可知，如果劳动者是与单位协商一致的情况下解除劳动合同的话，则按照规定也是可以领取失业金的。

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