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员工的直系亲属死亡时,享有丧假。一般是需要提供以下材料:1、请假单2、或火化证明3、本或亲属关系证明指的是根据原国家劳动总局、财政部《关于国...
1、直系亲属去世的,可以申请休丧假的,丧假期间用人单位要支付工资的。 2、法律依据是《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》〈国家劳动...
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员工的直系亲属死亡时,享受丧假。一般需要提供以下材料:1、请假2、死亡证明或火化证明3、户籍簿或亲属证明丧假是指根据原国家劳动总局、财政部关于国有企业职工请婚丧假和旅行假,国有企业职工直系亲属死亡,企业应根据具体情况给予职工1-3天的葬礼假期。直系亲属是指与自己有直接血缘关系或婚姻关系的人,如配偶、父母和子女。如果员工死亡的直系亲属在其他地方,员工需要到其他地方照顾葬礼,企业应根据距离给予其他员工旅程假。员工在葬礼假期和旅程假期间,企业应照常支付员工工资。员工在途中的车费由员工自行承担。
每个公司对于丧假都有一定的规定,丧假应该是没有补助的,只是按公司规定请丧假可以享受全薪,我们公司只要有丧假证明就可以了。
这个要正规一些。在顶上面写上三个字请假条。然后在下面写上。家里出现的事情。需要请假几天。右下边写上你的姓名。在往下面写上年月日。
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