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没有劳动合同辞工要多长时间结清工资

2023-11-19
1、按照劳动合同法没有签合同,本身就是违法的,这种情况下,可以随时辞职。 2、辞职时,工资应该全部结清,如果用人单位不配合,可以向劳动局投诉申请劳动仲裁。 3、根据你说的,没签合同,你也可以主张除入职第一个月,其他月份的双倍工资,也可能存在补交社保的问题。

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