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用人单位停止给劳动者缴纳社会保险的, 劳动者是否需要继续缴纳社保

2022-02-10
1、在没有解除劳动合同的情况下,用人单位停止为劳动者缴纳社会保险,公司违反了劳动法的有关规定,劳动者可以依法解除劳动合同,并要求单位支付经济补偿金失业保险金以及补缴养老、医疗、工伤等社会保险。2、根据《劳动法》第七十二条,“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条例》第四条,“缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。“劳动关系存续期间,用人单位应当为劳动者依法缴纳社会保险。3、可以通过以下途径解决。(1)与用人单位协商。

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