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享有下列权利: 1、签订劳动合同时,应载明有关保障劳动者劳动安全、防止职业危害、依法为劳动者办理工伤社会保险等事项。 2、工人有权了解工作场...
1、车辆隐患排查主要是集中在关系安全行车的方面: 2、发动机系(是否有异响、动力和锁止装置)。 3、传动系(连接是否松旷、传动无阻)。 4、...
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车辆隐患排查主要是集中在关系安全行车的方面: 一、发动机系(是否有异响、动力和锁止装置)。 二、传动系(连接是否松旷、传动无阻)。 三、制动系(方向、横直拉杆、两轮转动是否合标准、传感器AB)。 四、润滑系(油质、三清装置、部件转动、磨合情况,管道衔接松、冒、漏、滴)。 五、终端、散热、灯光及电路(检查、察看实物及仪表盘)。
第四十四条生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。 生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。 第四十五条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。 第四十六条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 第四十七条从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 第四十八条因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权向本单位提出赔偿要求。
交通事故的安全隐患有:交通设施不配套;道路等级低,道路通行条件较差;三轮汽车、低速载货汽车载客、接送学生,存在巨大安全隐患;车辆技术状况差,改型改装车辆更是道路交通安全的潜在隐患;路面严重交通违法行为屡禁不止。
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