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从目前来看,虽然大多数贷款机构要求借款人必须在现单位连续工作满六个月,但也有个别贷款机构只要求工作满三个月,所以这类借款人并非无路可走,只要...
从目前来看,虽然大多数贷款机构要求借款人必须在现单位连续工作满六个月,但也有个别机构只要求工作满三个月,所以这类借款人并非无路可走,只要多找...
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你这种情况,无论你自己主动离职,还是单位解除劳动合同(医疗期超过六个月),都没有经济补偿金。但公司是否处于人道主义进行补偿,那就看单位的意愿了。 《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
开除入职不满六个月的员工是否需要补偿要看实际情况,需要看公司辞退的理由是否合法,如果是不合法的可以选择要求单位继续履行劳动合同或者支付经济补偿金和赔偿金。补偿金按照一个月的工资计算,没有提前通知的,还应当支付一个月工资作为待通知金。
公积金必要交满六个月才能贷款是因为现在只要连续交满六个月,这是一个最低的基数,就可以贷款了。 一、公积金贷款1-5年利率4.59%,6-30年利率5.04%,公积金最高贷款从今年7月1日由40万调整到60万。最高贷款年限30年。 二、公积金贷款利率是2015年5月11日调整并实施的,五年以上公积金贷款利率3.75%,月利率为3.75%/12,五年及以下公积金贷款利率为年利率3.25%,全国都一样。
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