相关问答
关于武汉生育津贴报销时间的回答见下 一般是生完小孩4个月后就可以申请了，报下来至少三个月。社保报出来的那个钱，是这样分配的，在你生育期间，不...
1，发放生育津贴期间，单位可以不发放工资生育津贴实际低于工资的，单位应该予以补差不属于生育津贴领取期间的，单位应该发放工资 2，生育津贴申领...
大家都在问查看更多
生育津贴有时间限制。小孩出生后3个月内申报，须提交身份证，出生证和准生证的复印件，属难产的须提交有医院盖章并注明难产的出院证明。 《生育保险条例》规定的很清楚： 第十条女职工同进符合下列情况时，享受生育保险； 连续工龄满一年以上； 结婚、生育符合《婚姻法》及有关法规规定。 第十一条女职工生育保险基金支付项目及标准。 正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构，按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准，支付给女职工所在单位，单位再按生育女职工产假前月工资标准支付给本人。剩余部分留给企业，不足的由企业补齐。 分娩前的检查费、接生费、手术费、住院费、治疗费和医疗费。由社会保险机构支付给每个生育女职工。其中产前检查费100元，正常接生费300元（难产、双胞胎接生费500元，剖腹产接生手术费800元）。超出上述标准的医疗费及药费，由单位报销。
北京市生育津贴领取一般是生产完两个月后就可以进行津贴申领，没有时间限制。生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况： 一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
生育补贴从生育日起90天内公司提交资料，通过社会保险局审查，向公司支付，需要2个月左右。 生育补贴的计算： 1、生育补贴计算公式：员工所属用人单位月平均工资／30＊产假天数。（员工缴费基数按员工所属用人单位上年度平均工资计算） 2、上年市员工月平均工资低于60％的，按上年市员工月平均工资的60％计算 3、上年市员工月平均工资超过3倍的，按上年市员工月平均工资的3倍计算 4、本人上年度月平均工资无法确定的，按上年度市职工月平均工资计算。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
432人已浏览
455人已浏览
654人已浏览
982人已浏览
网友热门关注
