怎么提出向老板要涨工资

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• 问怎么向老板讨要工资
  

  职工可以和老板进行协商，协商一致的，由老板支付拖欠工资。若是无法协商的，可以整理好相关证据材料，到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队投诉，或者是劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

• 问怎样向老板要工资
  

  劳动者要以工资养家糊口，拖欠工资对劳动者来说是件伤心的事情，如何讨要工资又是一件麻烦的事情。尽管如此，不要着急：1、万事如意，我们出来赚钱，根据这个目的，我们先和上司谈谈，向他说明劳动法的知识，在谈话过程中，如果有些上司不给你钱，就会渗透法律途径的想法2、如果使用者拖欠工资的话，必须不动声色地收集企业违反劳动法的地方。例如，有违反安全生产的情况。没有在劳动合同上签字的情况等，注意不要伸长。保存自己以前的工资单、工作证等证据。最好用手机拍个工作视频，用来证明你是公司的员工。3、整理证据资料后，与上司协商，需要工资，如果给予，如果不给予，直接向劳动局申请劳动仲裁。顺便把欠我们的加班工资，以及国家节假日，全部要回来，因为只要老板拖欠工资，这些地方，肯定违法，没有给你正常的待遇。

• 问离职后老板要求涨工资
  

  这样是不合理的，您这属于劳动纠纷，可以先去监察大队投诉，调解结案，协调不成的话可以去劳动争议仲裁委员会仲裁，用人单位是不能拖欠员工工资，请问您有签订劳动合同吗？或者证明你们之间存在的劳动关系的其他证据，都是可以的。至于家长们的保教会的退还，我需要了解进一步的事实才能给出专业的法律意见，现在情形总体是对您有利的，您可以用法律手段进行维权，欢迎来电详谈，以便及时的维护您的权益。

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