没有劳动合同是否可以申请工伤认定？

大家都在问查看更多

• 问无劳动合同是否可以申请工伤认定
  

  无劳动合同可以申请工伤鉴定，即使劳动者未与用人单位签订劳动合同，但是如果劳动者可以证明与用人单位之间存在劳动关系，劳动者受伤符合工伤认定条件的，可以申请工伤认定，要求用人单位进行赔偿。

• 问没签劳动合同可否申请工伤认定
  

  事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系。事实劳动关系的确认需存在雇佣劳动的事实存在。“事实劳动关系”合法地位，确认了劳动关系不依赖书面合同的存在而存在，扩大了劳动保护范围，对不签定劳动合同的雇主有了更大约束，更多的维护了劳动者的合法权益。

• 问没有劳动合同可以申请工伤认定吗
  

  可以。如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。 没有劳动合同的工伤的认定只要能提出证明与用人单位之间的劳动关系的资料就可以。

相关法律短视频查看更多

• 1'18
  工伤认定怎么申请

  1,321人已观看

• 1'26
  没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走

  2,380人已观看

• 1'02
  工伤认定怎么申请材料

  1,629人已观看

• 0'54
  工伤没有签订劳动合同怎么赔偿

  1,475人已观看

相关普法查看更多

• 
  没有劳动合同可以申请工伤认定吗

  218人已浏览

• 
  没有劳动合同可以申请工伤认定吗？

  1,301人已浏览

• 
  没有劳动合同能否申请工伤认定

  179人已浏览

• 
  没有劳动合同可不可以申请工伤认定

  275人已浏览