相关问答
1、法律上公司法人误工费：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间。 2、误工费根据受害人...
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工费赔偿金额=误...
大家都在问查看更多
法人、离退休人员的误工费计算法律没有明确规定，部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如在山东省，受害人是另谋职业的离退休人员，其因误工而减少的收入区别以下情况处理：法律、政策明确认可的，按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可，也未明令禁止的，参照原在岗工资标准予以赔偿，但新的收入低于在岗工资的，按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入，不予赔偿。
工人误工费的计算公式是误工收入(元/月)×误工时间，一般来说工人肯定都是有着固定的收入的。收入可以让工地上的负责人到公司的财务部门给开具，其实除了是自己创办公司的话，所有的劳动者都是属于普普通通的工人，只是工人的工作岗位，收入水平有差异，会影响到误工费而已。
一、公职人员的计算标准是什么以当前实际收入为标准计算误工费，是简单的对误工费公职人员的计算标准这一问题做出的简单回答。二、误工费误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。三、赔偿标准1、一般以单位出具的和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。2、无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民；二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。3、误工日期的认定。根据最高《关于贯彻执行<>若干问题的意见》第143条“误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或法医鉴定等认定”的规定，误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成，从医疗事故发生的当日开始计算，遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的，不予计算误工费。造成患者残疾的，自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费，即残疾者定残之后不再赔偿误工费。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
196人已浏览
219人已浏览
164人已浏览
290人已浏览
网友热门关注
