相关问答
在我国劳动合同纠纷的投诉地点是根据劳动者的实际工作地点和用人单位主要经营机构分情况确定,如果劳动者实际工作地点与被投诉用人单位主要经营机构都...
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条的规定,劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖...
大家都在问查看更多
未签合同、扣工资、无加班工资、无社保、违法开除等属于违法行为,可以去劳动局(劳动监察大队)投诉或者委托律师申请劳动仲裁,可以要求双倍工资(无合同)、补缴社保、加班工资和双倍经济补偿金等,如有需要请来电咨询或者带材料面谈。
劳务合同案件由用人单位所在地或者劳务合同履行地的基层人民法院管辖。
劳动纠纷不是起诉,而是应该带上能证明你劳动关系的证据,到当地劳动部门申请仲裁。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
205人已浏览
324人已浏览
219人已浏览
128人已浏览
网友热门关注