林业部关于加强干部培训管理暂行办法第一条规定如何?

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• 问干部培训合作协议
  

  干部培训合作协议是甲方负责对乙方培养期间的表现和行为进行培训和督导管理，定期对乙方培养情况进行监督检查，同时结合乙方在工作岗位的实际情况，决定乙方试用、转正、晋升等。乙方自愿申请应聘成为甲方统一招聘的管理及技术储备干部，愿意参加相关企业从“基层岗位做起”的培养计划，服从甲方的工作安排和日常管理，确保认真完成甲方的各项要求,培养期间，甲方会依实际工作岗位和级别为乙方定薪

• 问就业训练中心管理规定第7条规定全部内容?
  

  就业训练中心必须贯彻执行国家的方针、政策和法律、法规，坚持先培训后就业、先培训后上岗的原则。

• 问关于部分刀具实行管制的暂行规定
  

  本规定控制的刀具有匕首、三棱刀（包括机械加工用的三棱刀）、自锁装置的弹簧刀（跳刀）和其他类似的单刃、双刃、三棱刀。匕首，除中国人民解放军和人民警察作为武器和警察装备外，专业狩猎人员和地质、勘探等野外作业人员必须持有的，必须由县级以上主管单位出具证明，经县级以上公安机关批准，方可持有。制造上述控制范围内刀具的工厂和作坊，必须经县、市以上主管部门批准，并经当地县、市公安局批准，方可生产。配送上述控制范围内刀具的商店，必须经县、市以上主管部门批准，并经当地县、市公安局批准。建立购销登记制度，备公安机关检查。在上述控制范围内使用刀具的单位，必须建立健全制度，加强刀具的管理和检查，确保安全。持有上述刀具的个人应妥善保管刀具，不得随意赠送或借用他人。如果发现丢失或被盗，应及时向公安部门报告。凡因保管不当造成损失、被盗，造成严重后果的，应追究有关人员和单位领导的责任。

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