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按规定正常缴纳生育保险,达到当地规定的最低缴纳期限(从1个月到12个月不同,按当地规定),符合生育政策的,可以享受生育保险待遇。...
如果没有工作或单位没有缴纳社会保险,就没有生育保险待遇。只有正常缴纳生育保险,才能享受生育待遇。个人只能作为灵活就业人员缴纳养老保险,社会保...
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生小孩职工医保报销资料: (1)用人单位需要提交的申报材料: 1、社会保险登记表、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。 (2)生育女职工需要提交的申报材料: 1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件)、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件)、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件)、企业职工生育医疗证审领表、企业职工计划生育手术医疗证申领表、企业职工生育医药费报销申请单、企业职工生育保险待遇核准结算表、企业职工生育保险外地就医申请表、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料、收款收据。
生小孩用医保卡,生育险还能报销。我国法律规定,符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。
生育保险以用人单位职工月平均工资为基础。正常生育按3个月计算;晚育按3、5个月计算;生育并取得独子证的,按4、17个月计算;晚育并取得独子证的,按4、67个月计算。医疗补助金以特区上一年度企业职工月平均工资为基础,正常生育按2个月计算;剖腹产或多胞胎按4个月计算。
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