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现在是不区分城市与的,因此发生工伤后,依照下列规定进行索赔即可...
会计处理上,支付给职工的经济补偿金应该计入企业的职工薪酬,相关规定如下:《企业会计准则第9号职工薪酬》第二条职工薪酬,是指企业为获得职工提供...
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引进人才落户,审批部门出具的迁入人员审核表。迁入人员的原籍户口簿。符合学历或职称条件,由人事局人才中心办理的,持有效的毕业证书(有学位的还需持学位证书,下同)或职称证书。 符合正处级以上条件,由市委组织部办理的,还需持任职命令。婚姻状况证明(结婚证书、离婚证书或未婚证明,下同)。特殊情况的,持相关材料。
5000元基数,养老5000*0.08=400,医疗5000*0.02=100,公积金5000*0.12=600,失业5000*0.01=50,扣除以上剩3850元,起征点为3500元,只有350元需要上税。350*0.03=10.5元,工资卡实际额为3850-10.5=3839.5元。
在我国每个地方的计算的方式都是一样的,也不例外。工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。
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