上班能去劳动仲裁么

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• 问劳动仲裁几点上班！
  

  工作时间为周一至周五，上午8点30分至下午5点30分。劳动争议仲裁委员会是受理和处理劳动争议的法定预程序。劳动争议仲裁委员会依法履行职责：聘任、解聘全职或兼职仲裁员、受理劳动争议案件、讨论重大或困难的劳动争议案件、监督仲裁活动。申请人为员工的，请提交以下材料：（1）劳动仲裁申请；（2）身份证明和复印件；（3）委托代理人签署并提交授权委托书，注明委托事项，并提交委托代理人身份证复印件。（4）被申请人的工商登记信息；（5）申请人与被申请人之间的劳动关系；；（6）《提交证据材料清单》一式两份。

• 问劳动仲裁期间能够不上班吗
  

  在申请劳动仲裁期间不可以不上班。劳动者以劳动仲裁为由拒绝上班，如果属于严重违反用人单位规章制度的行为的，用人单位可以单方面解除劳动合同，并且不需要向劳动者支付经济补偿。

• 问离职后再上班能劳动仲裁吗
  

  离职后，劳动者可以申请劳动仲裁，只要是在规定的诉讼时效期间内。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

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