工伤赔偿保障制度是哪些，具体有哪些内容呢？

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• 问工资薪金制度的具体内容是哪些样的呢？
  

  岗位工资 岗位工资由本人在公司所担任职务及职责确定，分为六个岗位：总经理 副总经理（总经理助理部门经理部门副经理?业务

• 问社会保障制度的内容具体都有什么呢
  

  社会保障制度是国家通过立法而制定的社会保险、救助、补贴等一系列制度的总称。现代国家最重要的社会经济制度之一。作用在于保障全社会成员基本生存与生活需要，特别是保障公民在年老、疾病、伤残、失业、生育、死亡、遭遇灾害、面临生活困难时的特殊需要。由国家通过国民收入分配和再分配实现。由社会福利、社会保险、社会救助、社会优抚和安置等各项不同性质、作用和形式的社会保障制度构成整个社会保障体系。现代国家必须制定社会保障法律规范，保证社会保障制度真正得到贯彻实施

• 问工伤赔偿的具体内容有哪些
  

  1、医疗费：治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销； 2、住院伙食补助费：住院天数×出差伙食补助标准×70%（社保支付）； 3、交通食宿费：按实际发生（社保支付）； 4、停工留薪工资：本人工资×停工留薪期（以劳动局鉴定为准）（单位支付）； 5、护理费：住院天数×当地护工标准（单位支付）。

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