相关问答
工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请即可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直...
１、因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。 ２、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、...
大家都在问查看更多
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
先认定属于工伤，在医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对劳动能力鉴定，包括伤残等级鉴定和丧失劳动能力程度鉴定，也称工伤评残。是劳动鉴定委员会在劳动能力鉴定技术小组认为工伤职工丧失劳动能力，需要评残的基础上，依据《职工工伤和职业病致残程度鉴定》，对因工负伤或患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和依赖护理的程度作出的判别和评定。一共有十个级别。一级最高，十级最低。做等级鉴定还需要结合治疗恢复的效果来定，所以需要去劳动能力鉴定委员会先申请，根据具体情况确定鉴定的时间。
工伤伤残鉴定有什么流程， 1、因残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定; 2、鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、ct片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。 3、鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定。 4、鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。 5、自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。以上，具体咨询律师或当地劳动工伤鉴定部门。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
169人已浏览
201人已浏览
144人已浏览
227人已浏览
网友热门关注
