国家规定的退休工资最新上调的政策是如何-法师兄

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问目前国家经济政策对于退休人员工资的最新政策

我国已连续7年提高企业退休人员基本养老金，月人均水平己达到1500多元。谢旭人表示，我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。此外，还将适当提高城乡居民最低生活保障标准，中央财政分别按月人均15元和12元增加补助资金。辽宁退休职工涨工资吗关于退休职工工资问题也是各地退休工人所共同关心的话题，春节将至，我们同他们一样都热切盼望政府的关怀!据了解年末，财政部部长谢旭人曾在全国财政工作会议上表示，明年我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。大家也都知道我国已连续7年提高企业退休人员基本养老金，月人均水平己达到1500多元。谢旭人表示，我国将继续提高企业退休人员基本养老金水平。此外，还将适当提高城乡居民最低生活保障标准，中央财政分别按月人均15元和12元增加补助资金。调整企业退休人员基本养老金，这体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大企业退休人员的亲切关怀。至于企业退休人员基本养老金的增加幅度，它取决于多个方面，如入职时间，工作性质，职务，工龄，所属地区等，它在普遍调整的基础上，对具有高级职称的企业退休科技人员、新中国成立前老工人、1953年底以前参加工作的人员和原工商业者等退休早、基本养老金相对偏低的人员以及艰苦边远地区的企业退休人员，再适当提高。对基本养老金偏低的企业退休军转干部，按有关规定适当倾斜。今后，还要根据经济发展、职工工资增长和物价水平等情况，综合考虑各方面承受能力，逐步形成企业退休人员基本养老金正常的调整机制。由于各地退休涨工资标准不一致，今年估计还是各省自己涨，不是全国统一涨。2012年调整企业退休人员基本养老金的通知出来后，大家可以到当地的社保中心咨询。
问在我国最新的退休职工涨工资政策是怎么规定的

一、退休工资怎么算 1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均计发基本养老金。 2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金和过渡性调节金。二、退休后养老金怎么发放 1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数 3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2% 4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。
问国家对职工退休有何新的政策

【工人退休退职】《关于工人退休、退职的暂行办法》国发（1978）104号第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的