员工职工调休工资有多少

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• 问退休工资上调多少
  

  从2009年1月1日起，我国将调整企业退休人员基本养老金，这是自2005年以来我国连续第5年调整企业退休人员基本养老金水平。人力资源社会保障部有关负责人说，这次调整企业退休人员基本养老金的对象，为2008年12月31日前已经办理退休手续人员。调整的水平，按照当地2008年企业退休人员月人均基本养老金的10％左右确定，调整时将继续向退休早、基本养老金相对偏低的人员等倾斜。

• 问员工调休要扣员工工资吗？
  

  调休应当按原工资待遇支付工资。 因为调休是针对加班来说的，即不安排调休的，应当支付加班费。所以，调休是指因工作原因延长工作时间的置换，属于正常工作时间，必须按正常工资支付。即调休工资为=月平均工资收入除以21.75（月平均法定工作天数）*调休天数。

• 问女职工退休工资多少
  

  退休金领取的数额与你个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。退休工资有两个部分组成， 第一个部分就是职工的个人账户的基金， 第二个部分就是社会统筹基金这两个部分之和就是退休工资的总金额，每个月能够得到的退休工资就是用这个金额的总和来除以12个月再来除以应该发放的年数。

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