拖欠工资一定需要劳动仲裁吗

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• 问拖欠工资劳动仲裁需要支付工资吗
  

  需要支付工资 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问拖欠工资劳动仲裁需要多久
  

  1，要看清双方是什么关系，是劳动关系还是承包关系。 2.你要保留好你与公司有劳动关系的证据,比如考勤记录，工资条,工作证，社保纪录等等一切能够证明你在这家公司工作过的证明材料，也包括人证。 一般仲裁在2-3个月左右完成。

• 问拖欠工资是否需要劳动仲裁
  

  不用。根据相关法律的规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的，视为拖欠劳动报酬争议，按照普通民事纠纷受理。因此，用人单位拖欠工资，劳动者讨薪不一定要仲裁前置。

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