加班被调休天数不足是否可以要求赔偿

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• 问安排加班天数不足是否能够获赔
  

  用人单位要求劳动者加班的，但没有充分调休的，劳动者可以获得赔偿。用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资。

• 问加班是否可以调休
  

  劳动法加班调休的法律休息日加班应当首先补休,不能补休支付加班费;工作日和法定假日加班应支付加班费。

• 问员工因加班导致调休天数不足，公司如何给员工赔偿？
  

  劳动者在休息日被安排加班又没有调休的，用人单位支付不低于平时工资2倍的加班费。休息日加班费＝月工资基数÷全年月平均计薪日×200％×加班天数。加班费是指劳动者根据用人单位的生产和工作需要，在规定的工作时间之外继续生产劳动或工作所获得的劳动报酬。

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