江苏省的丧葬费是多少?

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• 问江苏省养老保险丧葬费
  

  如果您母亲参加企业职工养老保险的话，根据《江苏省关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知（2012）》的规定，一、参保人员及退休人员（含退职及领取定期生活费人员）因病或非因工死亡的丧葬费标准统一调整为6000元。二、各市（含所辖县（市）、区）参保人员及退休人员（含退职及领取定期生活费人员）因病或非因工死亡的直系亲属一次性抚恤费标准调整为：南京、无锡、常州、苏州、镇江16000元；南通、扬州、泰州15000元；徐州、连云港、淮安、盐城、宿迁14000元。……五、供养直系亲属一次性或定期救济费的标准及支付渠道暂不作调整，仍按原省劳动和社会保障《调整企业职工和退休人员因病或非因工死亡待遇的通知》（苏劳社险〔2009〕10号）规定的标准执行。所以，综上所述，参加企业职工养老保险的退休人员因病死亡的待遇：一是丧葬费6000；二是直系亲属一次性抚恤费为14000；三是供养直系亲属一次性或定期救济费徐州的标准为1300。

• 问江苏省企业职工丧葬费
  

  江苏省企业职工因病死亡的，死者的配偶或者子女可以依法领取丧葬费和抚恤金。丧葬费的金额是5000元至6000元（苏州市执行的是6000元标准）。抚恤金的金额是15000元至16000元（苏州市执行的是16000元标准）。江苏省企业职工因公死亡的，死者的配偶或者子女可以依法领取丧葬费和抚恤金。丧葬费的金额是5000元至6000元。抚恤金的标准是死者生前40个月的基本工资金额。阅读！

• 问江苏企业退休人员丧葬费是多少？
  

  各地退休人员丧葬费、抚恤金标准不一样，但一般来说丧葬费是定额给付，抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询，也可以上班时间拨打12021电话咨询。法律依据《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定。

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