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工伤认定程序,包括如下方面:一、申报:企业应当自事故发生之日,或职业病确诊之日起,及时向主管部门报告,十五日内向市劳动和社会保障局,提出工伤...
职业病的认定与工伤认定是类似的程序,可以参照工伤认定的程序,首先要进行申请,这是非常重要的步骤。用人单位和职工或者其直系亲属、工会组织均可申...
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工伤认定程序是在职工受伤后,用人单位、职工本人或其直系亲属、工会组织向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登记,并领取《申请表》等有关须知和材料。
1、当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。2、职业病诊断鉴定委员会由相关专业人员组成。省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门设立相关专家库,在职业病争议需要诊断鉴定时,当事人或当事人委托相关卫生行政部门从专家库随机抽取的方式确定参加诊断鉴定委员会的专家。3、职业病诊断鉴定申请书;职业病诊断证明书;职业病诊断所需的各项材料;其他有关资料4、根据规定,鉴定委员会应认真审查当事人提供的材料,必要时可以听取当事人的陈述和申辩,对被鉴定人进行医学检查,对被鉴定人的工作场所进行现场调查取证。职业病诊断鉴定委员会还可以根据需要邀请其他专家参加职业诊断鉴定。邀请的专家可以提出技术意见、提供有关资料,但不参与鉴定结论的表决。
1、当事人提出鉴定申请并提交《职业病鉴定申请书》。 2、鉴定办事机构收到《职业病鉴定申请书》后出具《职业病鉴定资料提交通知书》。 3、当事人10个工作日内如实提交职业病鉴定所需的资料或者书面陈,协商鉴定缴费事。 4、符合受理条件的发给《职业病鉴定受理通知书》。
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