病假期间辞退有法律规定吗

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• 问住院期间算病假吗？有没有法律规定
  

  那您是什么原因住院的呢不管您是因工负伤还是非因工负伤，只要在法定的医疗期限内，单位就应该要照常发工资，缴纳社保，请问您与单位之间有没有劳动合同呢

• 问病假期间试用期被辞退有赔偿吗
  

  试用期请病假，公司是不能辞退劳动者的，用人单位辞退属于违法辞退，应当向劳动者支付赔偿金。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

• 问工作期间病假期间辞退员工有补偿吗
  

  病假工资需要根据工作年限进行支付，且用人单位不得随意辞退员工，如有争议可电询律师为您详细分析。

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