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能得到误工赔偿费。理由如下:一、受伤后的赔偿范围:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害,...
一、有工伤认定吗二、工伤赔偿的多,人身损害赔偿的少。建议你当面详细说明情况以便提供具体意见。...
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对年满55岁的女职工继续用工,一般是合法的。根据法律规定,用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。
你已经超过60周岁,不属于单位的签订劳动合同的职工,不能认定工伤。
每个地区的政策由区别可以到缴费当地的区养老保险中心咨询是否可以一次补缴满15年办理退休手续。
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