老板跑路了财务人员该负什么责任

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• 问老板跑路了该怎么办
  

  1、收集有用证据的劳动者必须保存证据，尤其是证明自己与单位之间存在事实劳动关系的证据：招聘简章、记录和劳动合同；员工名册、考勤记录；就业证、工作证（卡）、出入证、饭票、加班记录、押金收据、工资不足、同事证言等。最好以书面形式确定欠薪金额，不要相信口头协议。2、保护公司生产资料的工人得知老板跑路后，应在第一时间保护工厂设备等相关生产资料，等待政府部门查封，不得被老板偷偷运走；如果老板抓不回来，这些设备的拍卖收入将用于支付拖欠工资。3、向劳动监督大队投诉或者仲裁拖欠工资的，应当尽快向劳动监督部门投诉或者准备证据，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。每年年底，劳动争议仲裁都会有绿色通道。

• 问公司倒闭老板有责任吗，老板跑路了怎么办
  

  公司倒闭的老板逃跑的员工赔偿由公司财产支付。经济补偿金额按工作年限计算，每年支付一个月的工资。公司倒闭后，应当依法成立清算小组，以公司财产支付经济补偿。

• 问老板跑路了, 员工怎么办
  

  听了您的遭遇真的很同情。但是希望您能振作起来，其实有时候法律也不一定能保障您的权益，毕竟现实还是现实。我们都会遇到这样的案子，明明欠债还钱，天经地义，可以对方没有财产可供执行，我们也会只能无可奈何。现在的情况我能给您的建议就是，找找老板有没有隐瞒财产的情况，公司有没有转移财产的情况，现在公司不营业了吗？您也可以来电免费咨询。

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